1. THỰC CHIẾN: Mọi chương trình đều bắt nguồn từ thực tế, giải quyết trực diện các thách thức kinh doanh của doanh nghiệp.

2. HIỆU QUẢ: Giá trị được đo bằng kết quả thay đổi trong năng lực đội ngũ và hiệu suất tổ chức, chứ không dừng ở kiến thức.

3. UY TÍN: Cam kết tiến độ, chất lượng và hiệu quả; luôn coi chữ tín như danh dự, là nền tảng để xây dựng niềm tin với học viên và đối tác.

4. CHUYÊN NGHIỆP: Làm việc bài bản, khoa học, chuẩn mực; liên tục cập nhật kiến thức, kỹ năng và xu hướng mới để đáp ứng sát nhu cầu của doanh nghiệp.

5. TRÁCH NHIỆM: Chịu trách nhiệm rõ ràng với từng dự án tư vấn và chương trình đào tạo. Kết quả được đo lường, minh chứng bằng sự thay đổi cụ thể trong doanh nghiệp.

6. TẬN TÂM: Giữ chữ "tâm" nghề nghiệp trong sáng, luôn theo đuổi đến cùng trong mọi hoạt động, mang lại giá trị đích thực giúp doanh nghiệp đổi mới và bứt phá.

Lead-UP Academy | Learn to Act - Act to Lead